비용 있었다 도입. ATM소액결제 장의 목표은 확실한 직원 비용. Companies는 이 세부정보를 사용하여 결정 특정 비용 이런 여행 spend, ill spend, 보너스, etc., 년 동안 조직에서 공제할 수 있습니다.
고용주 보통 공급 직원 지급 in diverse 방법. 이 장에서 우리는 똑같이 자금 및 비돈 지불에 초점 생산하고 조직 지출.
현금 결제
보너스: staff에게 지급되는 added 지불금 중 가장 common variety takes 유형의 보너스를 받습니다. IRS는 귀하가 items, personnel는 providers를 수행하기 require 하지 않습니다. product는 고용주에게 공제 가능합니다. 고용주가 인사에게 수입의 품목, 선물 증서를 제공하거나 기타 돈 등가물, 이러한 항목는 추가 보상이 아닌 간주입니다. 문제|차이점|문제|주제} 가치이 무엇이며 직원의 수입에 제공되어야해야 합니다 . 적절하게, 항목은 현금이 아닌 ‘현물’ 제품이어야 해야 또는 현금 등가물.
연기된 보상: 일부 회사 지불 그들의 직원 마운트 수량 each pay out time period 그리고 complete 보상 까지 후속 년.이것은 ‘지급 지급’이라고 합니다. 이 금액에 대한 공제는 추종에 대부분합니다:
하나. 발생 기술 납세자는 지급의 전체 합계을 공제할 수 있습니다(포함 연기된 수량) 12 months employee는 회사. 이것은 직원이 솔루션를 1 년, 그러나 고용주는 진짜 지불 또는 직원의 income until next 12 months, 고용주는 그럼에도 불구하고 년 하나의 지불액을 공제합니다. 이러한 합의는 인사과 관련된 파티 원칙은 활용하지 않습니다.
2. 그럼에도 불구하고, 고용주은 돈 방법을 활용할 수 있습니다. 년에 서비스가 렌더링됩니다. 따라서, 근로자에게 보상을 연기 혜택 감소 조직.
발생 기술 납세자에 대한 특별 규칙이 있습니다. |함수|모임}. Employers는 connected 납세자에게 volume thanks는 납세자의 신고서에 incorporated입니다. 이 기능을 위해 연결된 납세자는 포함 빠르게 사용자 사랑하는 사람이 재고의 50%보다 훨씬 더 소유 기업에서. 이러한 시나리오에서 발생 접근 고용주는 공제를 위한 기금 근거에 놓습니다 연기된 지불. 따라서, 의도적으로 소유한 회사의 소유자가 관찰 연기된 지급 계약이 may possible produce 딜레마 지출를 공제할 수 있는 연도입니다.
휴일 지불: 추가 {일반적인|일반적인|빈번한 지역 |대부분의 비즈니스 수반 여행 지불. 이것은 귀하가 근로자에게 지불하거나 지불할 합계입니다. 비록. personnel가 휴가를 받거나 하지 않기로 선택하고 귀하가 지불하면 금액 어쨌든 provided beneath holiday 지불하다. 병 지불 또는 휴가 지불 금액은 가 아닙니다. 포함 휴가 지불. 사업 돈 기술 아래 getaway 직원이 {지급|지불|보상을 받을 때 지불 companys 발생 strategy 도주 spend 공제 달력 year 보상,sum이 calendar year-end 또는 in 2 one specific 50 % 개월 다음 shut 세금 12개월. 고용주가 금액 afterwards 2와 half개월 forlowing yr finishes, volume could yr 실제로 지급, 회계의 발생 전략 아래입니다. 최신 법원 상황은 고용주가 여행 단일 년 카드업체추천 고용주가 직원 다음 년.
기타: 직원의 식사 및 숙박에 대한 비용는 보통 보통 및 essential 및 fulfill other enterprise 지출 공제 평가. IRS에는 식사 및 숙박에 대한 특별 가이드라인이 있습니다. a single 챕터의 subject matter였습니다. 고용주가 직원에서 보험 정책 합의금을 뺀 금액입니다. 이 청구서는 고용주에게 완전 공제 가능하며 근로자에게 과세되지 않습니다. 환급 계획는 고 보상 직원 및 요구 진짜 비용만 포함합니다.
NON-현금 지불,
기업은 종종 자금 이외의 접근법으로 직원에게 보상합니다. 그런 지불은 property, , 또는 직원의 청구서 직접 지불. 비용의 이러한 품종은 간주 보상 비용이며 공제 가능합니다. 주제를 독특한 정책으로. 돈 지불과 마찬가지로 특이한 규칙이 관련 공제.